Ervaren Adviseur Privacy / Privacy Officer (interim / ZZP mogelijk) – regio Den Bosch

zzp vacature:

Ervaren Adviseur Privacy / Privacy Officer (interim / ZZP mogelijk)

Opdrachtcontext

Voor een gemeentelijke organisatie wordt tijdelijke versterking gezocht in de vorm van een ervaren Adviseur Privacy / Privacy Officer. De opdracht richt zich op het afronden en implementeren van het uitvoeringsplan AVG en het concernbreed adviseren over actuele en urgente privacyvraagstukken. De rol vraagt om inhoudelijke diepgang, bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om snel te schakelen binnen een complexe organisatie.

De professional opereert op het snijvlak van beleid, uitvoering en bewustwording en werkt nauw samen met directie, CIO, CISO, Functionaris Gegevensbescherming en privacy-accounthouders binnen de organisatie.

---

Doel van de opdracht

Het realiseren van een vastgesteld en uitvoerbaar uitvoeringsplan AVG en het opstarten van de implementatie daarvan, met als doel het structureel versterken van de privacyvolwassenheid en het toewerken naar volledige AVG-compliance in 2029.

---

Resultaatgebieden en werkzaamheden

Finaliseren uitvoeringsplan AVG

• Doorontwikkelen van een bestaand concept-uitvoeringsplan (circa 80% gereed) tot een definitieve versie

• Afstemming met CIO, CISO en directie

• Opleveren van een uitvoeringsplan dat het Strategisch Privacybeleid 2026–2029 operationaliseert

• Vastlegging van strategische doelstellingen, keuzes en een realistische roadmap richting volledige AVG-compliance

• Heldere positionering van privacy-accounthouders en hun rol binnen de organisatie

Start implementatie

• Initiëren van de implementatie na bestuurlijke vaststelling

• Begeleiden van de (her)positionering van privacy-accounthouders samen met de FG en privacyadviseur sociaal domein

• Zorgdragen voor kennisoverdracht, bewustwording en ondersteuning bij cultuur- en gedragsverandering

• Stimuleren van eigenaarschap binnen de lijnorganisatie

Advisering privacyvraagstukken

• Gevraagd en ongevraagd adviseren over urgente en complexe privacyvraagstukken

• Ondersteunen bij vraagstukken die impact hebben op dienstverlening, bedrijfsvoering en nieuwe ontwikkelingen

Coördinatie en governance

• Actieve deelname aan de wekelijkse IT-impactanalyse

• Coördinatie van DPIA’s wanneer urgent of noodzakelijk

• Input leveren voor management- en bestuursrapportages over privacyrisico’s en privacyweerbaarheid

Hybride werken is mogelijk in overleg. Regelmatige fysieke aanwezigheid op locatie is noodzakelijk voor effectieve afstemming met stakeholders.

​​​​​​​

 

Profiel van de professional

De kandidaat beschikt aantoonbaar over:

• Ervaring met het opstellen, uitwerken en door de directie laten vaststellen van uitvoeringsplannen waarin de implementatie van de AVG binnen een gemeentelijke organisatie centraal staat > 80.000 inwoners.

• Ervaring met werken met privacy-accounthouders, accenthouders of vergelijkbare rolverdelingen

• Ervaring met kennisoverdracht aan accounthouders of vergelijkbare functionarissen, met aandacht voor:

  • motivatie

  • rolduidelijkheid

  • actieve betrokkenheid bij uitvoering

• Minimaal twee succesvol uitgevoerde vergelijkbare opdrachten binnen overheidsorganisaties

• Aantoonbare ervaring binnen minimaal twee overheidsorganisaties met een soortgelijke opdracht

• Een CV of kandidaatomschrijving waarin per onderdeel van de opdracht een korte toelichting en concreet praktijkvoorbeeld is opgenomen

• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal; CV en communicatie volledig in het Nederlands

• Beschikbaarheid voor interview op de geplande datum

• Beschikbaarheid uiterlijk per gepubliceerde startdatum

---

Wensen

De kandidaat heeft aanvullend:

• Aantoonbare diepgaande kennis van de AVG, onderbouwd met:

  • relevante certificeringen (zoals CIPP/E, CIPM, CDPO, GDPR Foundation of gelijkwaardig)

  • concrete werkervaring waarin AVG-richtlijnen zijn toegepast, geïmplementeerd of geborgd

• Minimaal twee jaar relevante AVG-ervaring binnen een overheidsorganisatie

• Specifieke ervaring met AVG-vraagstukken binnen een gemeentelijke organisatie

• Ervaring met het uitvoeren van vergelijkbare opdrachten binnen een gemeente van vergelijkbare omvang

• Aantoonbare ervaring met het overdragen van implementatie naar de lijnorganisatie, waaronder:

  • het geven van trainingen

  • kennisoverdracht

  • documenteren en borgen van processen en werkwijzen

  • begeleiden van medewerkers bij nieuwe werkwijzen

  • zekerstellen van continuïteit na afronding van de opdracht

---

Selectie en beoordeling

De selectie vindt plaats op basis van aantoonbare ervaring, inhoudelijke geschiktheid en aansluiting bij de opdracht. Tijdens het selectiegesprek wordt specifiek getoetst op kennis, aanpak, communicatieve vaardigheden en mate van zelfstandigheid.

Deze opdracht wordt uitgezet via een aanbestedingsprocedure. Alleen kandidaten die voldoen aan alle gestelde eisen en wensen worden meegenomen in de beoordeling.

---

Praktische informatie

• Duur: 1 april 2026 t/m 29 mei 2026

• Optie verlenging: 6 × 2 maanden

• Uren per week: 24

• Standplaats: Oss (zie opdrachtomschrijving)

• All-in tarief: €75 – €105 per uur

• Domein: Automatisering / ICT

• Aantal professionals: 1

• ZZP toegestaan: Ja

• Interviewdatum: 11 februari 2026 (fysiek of via Teams)

• VOG vereist (na gunning)

 

Deze opdracht heeft een uiterste reactiedatum om meegenomen te worden in de procedure. Deze datum is: zondag 01 februari 2026

Deze opdracht / vacature is verlopen. Bekijk onze actuele lijst met opdrachten / vacatures of maak een job alert aan en ben nooit meer te laat.