Interim Kwartiermaker Informatiemanagement

Wat ga je doen?
Zowel het team als de werkzaamheden zijn in ontwikkeling en je komt dus zeker niet in een gespreid bedje. Heb je ervaring als kwartiermaker met het implementeren van een veranderopgave en houd je van uitdagingen, dan bieden wij je een mooie kans.

Als kwartiermaker ben jij degene die de volgende stap in de implementatie van het datagedreven werken samen met het team vormgeeft. 

1. De vorm, rollen, taken en verantwoordelijkheden binnen het team zijn grotendeels beschreven. Deze moeten worden opgepakt door het team.
2. Je richt duurzaam de (standaard) processen en werkwijze in.
3. Je bewaakt het ketenproces, signaleert tijdig knelpunten en geeft richting aan het oplossen van deze knelpunten.
4. Je positioneert het team binnen de ketensamenwerking. Je zorgt voor samenwerking en draagvlak over de inrichting van een informatie gestuurde organisatie.
5. Je vertaalt nieuwe ontwikkelingen en trends  naar realistische doelen en biedt oplossingen die de organisaties verder brengt.
6. Je richt een continu proces van leren en ontwikkelen in zodat leren en ontwikkelen binnen het team vanzelfsprekend wordt.
7. Je geeft concrete adviezen aan je opdrachtgevers over de benodigde vervolgstappen om het team toekomstbestendig te maken.

Het team
Voor de implementatiefase van het datagedreven werken verwachten we een half jaar nodig te hebben. Met de door jou opgeleverde procesinrichting, geven wij stapsgewijs verder invulling aan onze processen en de structurele borging van het data gedreven werken. Aan het einde van je opdracht draag je je werkzaamheden over aan de nog te werven gegevenscoördinator.

FUNCTIE EISEN- EN WENSEN:

De kandidaat die wij zoeken:

• je beschikt over een WO/HBO werk- en denkniveau.
• je hebt minimaal 3 jaar ervaring als projectleider met het ontwikkelen en inrichten van veranderopdrachten
• je hebt ervaring binnen de overheid
• je hebt kennis van en / of aantoonbare ervaring met data gedreven/informatie gestuurd werken
• je bent bekend met architectuurprincipes.
• je hebt een duidelijke visie op het vakgebied
• je bent in staat om beweging/dynamiek te creëren binnen een team
• je weet medewerkers te binden aan de ontwikkelopgave, te coachen en te faciliteren bij het maken van keuzes en het creëren van draagvlak voor de gemaakte keuzes
• je hebt een echte ondernemersmentaliteit en je bent praktisch ingesteld
• je bent proactief en je hebt gevoel voor humor

Graag ontvangen wij van jou het volledige CV omschreven in het NL en waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt, inclusief een motivatie en onderbouwing. 

Geef ook in je CV het volgende aan:

Datum beschikbaarheid;
Hoeveel uur per week;
Vakanties of eventuele belemmeringen;
(concreet) Lopende sollicitaties/intakes;
Vakantie;
Uurtarief ex BTW, inclusief reis- en verblijfkosten of Salarisindicatie.

Deze opdracht heeft een uiterste reactiedatum om meegenomen te worden in de procedure. Deze datum is: zaterdag 16 juli 2022

Deze opdracht / vacature is verlopen. Bekijk onze actuele lijst met opdrachten / vacatures of maak een job alert aan en ben nooit meer te laat.