Omschrijving
Opdracht
Wij zoeken de recruiter die ons kan ondersteunen bij de uitdaging van onze organisatie om nieuwe collega’s te vinden en te binden, collega’s die passen bij de zelfsturende organisatie en toegespitst zijn op de (toekomstige) uitdagingen die we als gemeente op ons pad krijgen. De zelfsturende teams hebben een groot aandeel in de werving en selectie en kunnen daar van jou inhoudelijke en administratieve ondersteuning bij gebruiken. Je werkt intensief samen met de zelfsturende teams, de Spelverdelers, Teamcoaches en het Team HRM.
Wij zoeken de recruiter die ons kan ondersteunen bij de uitdaging van onze organisatie om nieuwe collega’s te vinden en te binden, collega’s die passen bij de zelfsturende organisatie en toegespitst zijn op de (toekomstige) uitdagingen die we als gemeente op ons pad krijgen. De zelfsturende teams hebben een groot aandeel in de werving en selectie en kunnen daar van jou inhoudelijke en administratieve ondersteuning bij gebruiken. Je werkt intensief samen met de zelfsturende teams, de Spelverdelers, Teamcoaches en het Team HRM.
Je bent het aanspreekpunt en ondersteunt de teams bij:
Werving:
- Voorbereiden en coachen van teams bij het opstellen van functieprofielen;
- Teams helpen bij het opstellen van de vacaturetekst;
- Uitzetten van de vacature via diverse wervingskanalen;
- Administratief ondersteunen en afhandelen van de werving.
Selectie:
- Voorbereiden en inplannen van de gesprekken;
- Team ondersteunen een selectie te maken op kandidaten die passen bij de organisatie, de inhoudelijke vraagstukken en de teamsamenstelling;
- Gesprekken voeren met selectiecommissie;
- Administratieve afhandeling van de selectieprocedure.
Eisen
1. Minimaal afgeronde HBO bachelor opleiding;
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Recruiter;
3. Aantoonbaar werkervaring met zelfsturende teams in een gemeentelijke omgeving;
4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met administratieve werkzaamheden.
1. Minimaal afgeronde HBO bachelor opleiding;
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Recruiter;
3. Aantoonbaar werkervaring met zelfsturende teams in een gemeentelijke omgeving;
4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met administratieve werkzaamheden.
Deze opdracht heeft een uiterste reactiedatum om meegenomen te worden in de procedure. Deze datum is: woensdag 31 oktober 2018
Deze opdracht / vacature is verlopen. Bekijk onze actuele lijst met opdrachten / vacatures of maak een job alert aan en ben nooit meer te laat.
Vacature categorieën
Klik op de categorie om u in te schrijven voor de betreffende job alert.
Recruitment
X